為切實把黨紀學習教育成果轉化為推動企業高質量發展的生動實踐，7月23日，市城發集團副總經理林錫功深入藍圖監理公司調研指導工作，教育引導干部職工要發揚求真務實真抓實干的工作作風，以履職盡責之姿彰顯國企責任擔當。
林錫功聽取了藍圖監理公司經理張初炬關于2024年上半年經營工作、降本增效、職工履職及項目建設進度情況的匯報，并以職工履職方面為切入點，提出具體工作要求。
他強調，一是強化大局意識，樹牢一盤棋思想。加強前瞻性思考、全局性謀劃的能力，以系統優化的方法作為實踐的出發點和立足點，從全局角度觀察問題、分析問題、解決問題。二是強化部門聯動，凝聚工作合力。在項目建設過程中，發揮主體作用，積極與業主、設計、施工等各參建方的溝通協調，及時了解、匯報項目進度，從專業角度給出專業建議，并嚴格把好簽證關、進度審批關。三是強化攻堅本領，鍛造過硬團隊。在攻堅任務面前，保持敢為人先的闖勁、永不服輸的韌勁、善作善成的干勁，不斷提高團隊協作和執業能力，及時完成既定目標。四是強化管理力度，落實機制保障。認真遵守企業管理制度，注重風險防控，從嚴從緊抓早抓小，將隱患和風險消滅在萌芽狀態。五是強化作風建設,提升履職能力。把紀律建設抓在經常、融入日常，特別是做好廉潔、保密、安全與消防、防臺防汛等工作；樹牢主動靠前服務意識、國企責任擔當意識，敢于刀刃向內，深化自我檢視整改，不斷提升業務能力水平。